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三個月之內，孫秦規劃的三個設計師崗位空缺便填補上了兩個。
李琦玉經過慎重考慮，離職加入，成為馳飛客首席係統工程師。
他也正式拒絕了袁之梁。
而江大春也從韋霍公司挖來一個前同事郭任。
郭任雖然在韋霍公司並未擔任飛機設計或者工程相關工作，但早年一直在做電機係統和產品研發，加入韋霍公司後負責做其中國區售後的技術支援，也能夠一定程度上接觸到韋霍公司的發動機和動力係統的技術。
馳飛客已經發展到了五個人。
孫秦感到很開心，請所有人吃了一頓大餐。
說是大餐，也不過是自助燒烤罷了。
還有管夠的啤酒。
「琦玉，FP100和以後型號的係統就交給你了，什麼飛控、航電、通導，都給我管起來！」
「郭任，電機係統就交給你了，冇有你，我們的飛機是飛不起來的。」
讓他最開心的，除去研發設計隊伍逐漸建立起來之外，便是在與袁之梁的人才爭奪戰當中，拔得頭籌。
做任何事情，說到底還是人才的競爭。
對於創業尤其如此。
如果冇有人才，是不可能實現創新的。
有了李琦玉和郭任的加入，孫秦終於可以將FP100的設計工作開始往下分解，或者說，分解之後，有人可以接著做了。
壓力來到了李翔這邊。
他得去確定供應商了。
畢竟FP100不僅僅是一個數字模型，它最終還是需要以硬體，以實實在在的物品方式呈現。
無論是縮比驗證機，還是全尺寸樣機，還是最終的產品，都不是靠馳飛客一家就能做出來的。
隻不過，與A型號或者C型號那樣的民航客機相比，FP100的供應鏈相對要簡單不少。
但依然足以讓李翔頭疼了。
因為，馳飛客並不是中商飛機。
久在航空業，李翔深知，與很多其它行業不同，所謂的甲方在這個行業，相比乙方，往往是更加弱勢的那一方。
尤其是主機廠作為甲方，在麵對提供核心繫統和產品的乙方時，由於傳統航空業的競爭格局高度封閉，並冇有太多的選擇，往往不是這家，便是那家。
乙方之間很容易形成默契的價格與技術方案同盟，讓甲方麵對他們時，辦法不多。有時候願意出錢都還得看乙方臉色。
不用說中商飛機這樣起步比較晚的主機廠商，就連歐美那兩家行業巨擘，依然很多時候受製於同樣為跨國企業的乙方，比如韋霍公司。
而馳飛客目前還是名不見經傳的初創公司。
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所以，李翔首選的是傳統航空業之外的供應商。
即便如此，他也覺得，隻要自己的造訪建議不被潛在供應商拒絕，便已經贏了。
他首先接觸的，便是電池供應商。
eVTOL從其本質，就是電動飛機。
既然是電驅動，電池就變得十分重要。
傳統飛機靠燃油係統來支援發動機的持續運轉，就像燃油車。
而eVTOL更像新能源汽車，依靠動力電池或者燃料電池提供的動力來運行。
目前市麵上比較成熟、得到更普遍應用的動力電池便是鋰金屬電池。
供應商的選擇也相對更多。
李翔通過各種渠道，分別聯絡了五家可能的企業，他們分佈在全國各地。
有三家直截了當地拒絕了他的拜訪。
當然，採用的是一種婉轉的做法。
「不好意思，李總，我們的技術還不夠成熟，估計冇法支援飛機這樣高要求的場景。」
「最近我們產能不足，恐怕冇法支援更多客戶，要不您過半年時間再聯絡我們，看看那個時候我們是不是可以支援？」
李翔有些沮喪，看著辦公室裡埋頭搞設計的孫秦們，十分羨慕。
「還是搞技術好，主動權完全掌握在自己手上。」
孫秦抬起頭：「那有什麼用？我們又不是隻搞課題研究。我們在電腦裡用CAD軟體把飛機設計得再完美，再先進，如果不能變成真正的產品賣出去，又有什麼意義呢？這不還是得靠你嘛。」
「靠我？我也冇法變齣戲法來，還得靠供應商和合作夥伴。」
「我就是這個意思。」
「我們要不要商量一下，能不能儘可能把任務放在我們內部做，實現內部閉環？以我們目前的體量和影響力，去找傳統航空業的供應商，估計冇人願意搭理我們，去找其它行業的供應商，他們忙手上的單子都忙不過來。」
孫秦停下正在進行的畫圖設計動作，手從滑鼠上移開，站起身來。
他看了看還在專注盯著電腦螢幕的李琦玉和郭任兩人，衝李翔說道：「我們仨，再加上你，一共四人，你覺得我們能夠實現什麼任務的內部閉環？我們是在做航模嗎？」
李翔攤了攤手：「我理解。困難是一回事，但客觀現實是另外一回事。當兩者發生矛盾的時候，我們要麼改變客觀現實，要麼改變自己。在我看來，克服我們自己內部麵臨的困難，比改變外部合作方的態度和行為要相對更加簡單。」
孫秦皺了皺眉，陷入了沉思。
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